カテゴリ平均満足度★★★☆☆3.9
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非公開のユーザー
社名
非公開
業種
飲食店・宿泊
職種
営業・販売
従業員規模
750名以上 1,000名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2022/10/17
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
面倒な作業がスマホ1つで!
この製品のいい点
前までは給与明細が振り込みがあってから紙ベースでの手渡しでしたので、予定が立てづらかったのですが、このシステムになってからは前日にメールで明細が送られてくるので予定が立てやすく助かっています。
SmartHRの改善してほしい点
会社によって違うかと思いますが、社会保険の申請がシステムから出来ないので、今現在加入出来ない状態になっています。
SmartHR導入で得られた効果・メリット
書類の申請や有給の申請についても、紙ベースで上長に手渡しではなく、システムから出来るようになったので時間の短縮になっています。
サービス利用状況
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6ヵ月以上 ~ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
分からない
『SmartHR』とよく比較されている目標管理システム
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