カテゴリ平均満足度★★★☆☆3.9
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
営業・販売
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2019/12/16
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
上長との目標設定・評価のやりとりが、わかりやすくなりました！
この製品のいい点
私は評価される側の立場で利用しています。目標設定時と評価時に評価者とのやりとりがありますが、この手続がとてもわかりやすくなり、MBOが効率化されたと感じています。
あしたのクラウドHRの改善してほしい点
とくに気になる点はないのですが、他社の事例、目標設定等について注意すべき点やコツなどのノウハウコンテンツがあってもよいかな、と思いました。
あしたのクラウドHR導入で得られた効果・メリット
自律的に目標を設定するのがMBOですが、自律的とは言え、目標設定時にも評価時にも評価者と多くのやり取りや内容のすり合わせが必要になります。これまではExcelやスプレッドシートをその時々に応じて使い分けていましたが、そのやり取りが大変でした。また、過去の評価内容を振り返ろうと思っても見つからなかったり、評価基準が不明で見返す意味が見いだせないということも残念ながらありました。それらがコンピテンシークラウドでだいぶ解決したと感じています。
検討者にオススメするポイント
評価者・被評価者の評価すり合わせがスムーズになり、振り返りも容易です
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
『あしたのクラウドHR』とよく比較されている目標管理システム
この製品に関連するカテゴリー
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、株式会社あしたのチームの 『【導入4,000社・シェアNo.1】人事評価・目標管理に特化あしたのクラウドHR』（目標管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
