カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
総務・人事
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2025/1/26
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
データの書式が統一されて見やすくなった
この製品のいい点
Excelでの運用と違い作業が属人的にならず、書式も統一できるのでデータが非常に見やすいです。人事労務だけでなく、会計ソフトもfreeeで統一することでデータ連携が簡単である点も良いです。社労士の方との画面共有も簡単なので、コミュニケーションが取りやすいです。
freee人事労務の改善してほしい点
ネット回線に依存するせいか保存のスピードが遅かったり、反応にラグが生じることがあります。素早くオフラインと切り替わるなどできれば良いですね。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
以前の管理では勤怠情報や様々な従業員情報の更新が遅くタイムラグが生じていました。
ツール導入後は結婚や出産、引っ越しなどの情報が即座にデータベースに反映されるので、把握や申請・承認が簡単になりました。社員から直接ヒアリングした情報なども反映させることができるので、人事評価もしっかりと行えている印象です。
サービス利用状況
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3年以上
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新規導入（追加導入も含む）
新入社員や慣れていない人にも優しい年末調整支援システム
☆☆☆☆☆
★★★★★
前年度の情報の引き継ぎが可能なため、引っ越しなどのイベントがなければ変更がない箇所は確認するだけで済み、入力の手間が削減...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
労務業務を一元化し、給与計算の工数を大幅に削減できました
☆☆☆☆☆
★★★★★
最初は戸惑っていましたが、オンラインで修正できたり、現場まで行かなくても勤務修正ができる点は便利でありがたいです。
非公開のユーザー株式会社three-peace-partner's総務・人事/熊本県
紙から電子上にデータを移して作業できるので便利
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与計算や給与明細、勤怠管理などを紙で行う、紙から転記するなどの作業がなくなり、すべて電子上で完結するので、非常に効率的...
非公開のユーザー総務・人事/岡山県
『freee人事労務』とよく比較されている給与計算システム
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