カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
営業・販売
従業員規模
10名以上 50名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/6/4
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠状況がわかりやすい
この製品のいい点
今まで転職によりいくつかの勤怠システムを使ってきましたが、1番使いやすいです。
申請の作成、勤怠状況の確認など、UIが非常にわかりやすいので詳細なマニュアルを読まなくてもよい。
人事労務freeeの改善してほしい点
月次締めの申請をしてから、実は正常に勤怠が申請できてなかったことがわかる場合があるので、イレギュラーな場合はアラートなどが出てほしいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
別の会社で利用していたツールでは、勤怠はPCでのログインが必須でした。freeeにはアプリがあり、スマホでアプリ起動後のワンプッシュで完了するので、営業先などの勤怠を毎回申請や修正をかける必要がなくなりました。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
新入社員や慣れていない人にも優しい年末調整支援システム
☆☆☆☆☆
★★★★★
前年度の情報の引き継ぎが可能なため、引っ越しなどのイベントがなければ変更がない箇所は確認するだけで済み、入力の手間が削減...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト（交代）勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
非公開のユーザー総務・人事/大阪府
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☆☆☆☆☆
★★★★★
複数名の部下の勤怠に関して承認等をする立場にありますが、承認などの操作が簡単で使いやすいので満足しています。 給与明細や...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/愛知県
『人事労務freee』とよく比較されている給与計算システム
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