カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
営業・販売
従業員規模
10名以上 50名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/6/4
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠状況がわかりやすい
この製品のいい点
今まで転職によりいくつかの勤怠システムを使ってきましたが、1番使いやすいです。
申請の作成、勤怠状況の確認など、UIが非常にわかりやすいので詳細なマニュアルを読まなくてもよい。
人事労務freeeの改善してほしい点
月次締めの申請をしてから、実は正常に勤怠が申請できてなかったことがわかる場合があるので、イレギュラーな場合はアラートなどが出てほしいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
別の会社で利用していたツールでは、勤怠はPCでのログインが必須でした。freeeにはアプリがあり、スマホでアプリ起動後のワンプッシュで完了するので、営業先などの勤怠を毎回申請や修正をかける必要がなくなりました。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月以上 ～ 1年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
PCやスマホ内ですべての手続きが完結する
☆☆☆☆☆
★★★★★
スマホ操作にも対応しているため、空いている時間にコツコツとアンケート形式に答えるだけで進められるため、専門知識がなくても...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
内製化で業務効率・コスト・正確性が大幅向上
☆☆☆☆☆
★★★★★
このサービスの良い点は、初期設定こそ多少手間がかかるものの、一度設定が完了すれば給与計算が自動化され、毎月の作業負担が大...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
ペーパーレス給与明細はとっても便利
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細が必要な時にいつでもスマホから確認できて、さらに何ヶ月も前の分も見られるのがありがたいです。紙の明細は保管場所等...
非公開のユーザー一般事務/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている給与計算システム
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