カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
50名以上 100名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/11/5
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
ネットさえあれば好きな時に確認可能
この製品のいい点
人には見られたくない給与明細をプライベートな時間・場所で確認できるようになるのは、使用者からすればありがたく、ネット環境下であればいつでもどこからでも確認できます。
人事労務freeeの改善してほしい点
オンライン上で確認できるようになるのが売りなのは分かるが、せっかく電子化しているので、freeeの他製品と連携して勤怠情報や経費の反映内容などがダイレクトでリンクするような利便性がほしい。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
在宅勤務であろうが、外出先であろうが給与明細を確認することができ、物理的な受け渡し・保管から解放される点が一番メリットを感じています。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ～ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
隙間時間を有効活用してデータ管理ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
各拠点の店長が年末や月末に一括してデータ入力することが多く、負担が大きかったので、隙間時間を使ってデータ入力ができるこち...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
未経験者でも感覚的にわかりやすい
☆☆☆☆☆
★★★★★
タイトル通り、設定・登録が感覚的にわかりやすく、未経験者でも取り入れやすい設計になっています。マニュアルやセミナーもあり...
非公開のユーザー財務・経理/東京都
前回の内容をあまり覚えていなくとも安心して対応ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
年に1回の作業なため、詳細や複雑な内容は忘れていることが多いが、このシステムを使えば簡単に理解しながら申請を進められるの...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/大阪府
『人事労務freee』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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