カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
コンサル・会計・法律関連
職種
総務・人事
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2021/10/18
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事データの一元化がしっかりと出来るツール。
この製品のいい点
社員数が増えていくに従い管理が複雑になりがちな人事データを一元化できるツールです。またテキストマイニングなどの定性分析をしっかりと行えるのも魅力です。
タレントパレットの改善してほしい点
データを登録する際の入力や編集作業が若干分かりにくいUIです。Webなどで見かけるようなシンプルな入力フォームの方がスムーズに入力できる印象です。
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
かつては人事評価や異動履歴などの人事データをExcelで管理しており、明確な運用ルールはなく、入力ミスなど管理が複雑化していました。現在では煩雑化しているデータ管理をしっかりと一元管理出来ており業務が効率化しています。また数字などのデータでは分かりにくい離職しそうな社員やその因果関係などの分析も行っており、以前よりしっかりと人事データの管理・分析が行われていると思います。
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『タレントパレット』とよく比較されている採用管理・選考管理システム
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