タレントパレットの評判・口コミ

従業員情報（教育記録、資格取得、面談記録、目標管理etc）を資格管理システムやＥｘｃｅｌで別々で管理していたものを、本製品導入により全て一元管理をすることが出来るようになった。 適性検査の無料実施による既存従業員の結果から、中途採用時の適性検査にも役立てることが出来ている。 また、定期的なコンディションチェックにより、各従業員の心理状況を適時把握することが離職防止に向けた事前のアプローチにもつながっている。

各人の面談記録の選択画面から選択すると1回目の記入欄がまず出てくるため、複数回実施している方については下までスクロールしなければならない（地味に面倒くさい）。記録するときも閲覧するときも使いづらい。

従業員情報などを集約した後の分析が簡単（既に分析結果が出ている）なため、人事上の課題把握からアクションを迅速に実施する事が出来る点がメリット。