カテゴリ平均満足度★★★★☆4.4
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
人材サービス
職種
営業・販売
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2024/10/14
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
入社時の書類のやり取りがスムーズにできる
この製品のいい点
従業員情報の一元管理ができることで、従業員個人にとっても会社(役職者や管理部門)にとってもメリットがあります。
人事労務freeeの改善してほしい点
多機能がゆえに、PCやITに疎い人には慣れるまでには時間がかかるかもしれません。マニュアルなどの充実が少し必要かなと感じました。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
転職組にとっては、入社前に書類のやり取りをfreeeでオンライン登録できるため、入社後の書類の提出などが簡単なものに抑えられ時間をかけなくて良いのが助かりました。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ~ 3年未満
他製品・サービスからの乗り換えですか?
分からない
年末調整が楽になりました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
毎月の給与も簡単に閲覧することができ、また、従業員の情報、例えば、通勤経路や定期券の計算など簡単に確認ができます。
非公開のユーザー一般事務/東京都
給与計算、社会保険の業務にかかる時間が短縮
☆☆☆☆☆
★★★★★
翌月以降の手当や控除額などを登録できるので、事象発生してすぐに登録することで入力漏れを防止できます。 管理者は給与明細画...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
かなりの時短ができます
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事労務ははじめてですが、設定から丁寧に行っていただき、運用も無事に行えています。 何より年末調整が早くできました。
非公開のユーザー財務・経理/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている年末調整支援システム
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