カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
卸売・小売業・商業（商社含む）
職種
営業・販売
従業員規模
500名以上 750名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2021/11/2
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
紙媒体だったものから電子になりいつでも申請が可能になった。
この製品のいい点
同じ会社が複数の管理システムを出している為、システムを追加する事で、年末調整以外にも管理ができて便利。
また、ヘルプ機能もあるため、記入がスムーズでした。
freee人事労務の改善してほしい点
既婚の選択部分のページは結婚の有無のみにして、学生とかの選択画面と分けてほしいです。
選択する際、少し迷いました。※ヘルプを見ると解決しました。
システムの不具合がありましたか？
今のところはなし
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
紙の場合回収したり、書き方がわからない等の質問が多かったものの、変更後は特に質問もなく、書類提出の有無の確認のみとなった為、かなり業務の短縮に繋がっている。
検討者にオススメするポイント
紙での管理ではなくなるため、本社にて枚数の確認等がなくなるため、総務関連の方は業務の効率化にかなり役立ちます。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
6ヵ月未満
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新規導入（追加導入も含む）
勤怠管理から給与計算までの効率化が進みました
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内の制度に応じた勤怠ルールと給与連動の設定に時間を要しましたが、システムへの一元化と業務効率化が進みました。 勤怠・給...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
未経験の人間だけでも円滑に運営が可能
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事労務未経験の私でも、ガイドに沿って入力するだけで給与計算や入社手続きがスムーズに完了できました。各メニューが分かりや...
非公開のユーザー財務・経理/東京都
紙から電子上にデータを移して作業できるので便利
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与計算や給与明細、勤怠管理などを紙で行う、紙から転記するなどの作業がなくなり、すべて電子上で完結するので、非常に効率的...
非公開のユーザー総務・人事/岡山県
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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