カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/10/4
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
紛失リスクを抑えられるオンライン管理
この製品のいい点
人事・労務関連の情報がまとめられており、問い合わせ先が統一されているのがユーザーからすればかなり便利です。
freee人事労務の改善してほしい点
人事情報や労務管理など多数の情報管理できるのは良い点だが、それぞれ操作の際にページ遷移が多くタブが複数開くこともあるので、もう少し扱いやすくしてほしい。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
マイナンバーや個人情報に関する書類の提出・確認がオンラインで完結できるため、紙での紛失リスクがない等のメリットが大きいです。
サービス利用状況
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1年以上 ～ 3年未満
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対象月の考え方は給与支払いベースなので、慣れは必要かも
☆☆☆☆☆
★★★★★
・出退勤の打刻がPC、スマートフォンアプリどちらでも行えて便利 ・月の残業時間など自動計算のため、過残業のアラートに気づき...
非公開のユーザー企画・調査・マーケティング/東京都
データの書式が統一されて見やすくなった
☆☆☆☆☆
★★★★★
Excelでの運用と違い作業が属人的にならず、書式も統一できるのでデータが非常に見やすいです。人事労務だけでなく、会計ソフト...
非公開のユーザー総務・人事/愛知県
煩わしい年末調整が簡単に
☆☆☆☆☆
★★★★★
従業員が必要な情報をオンラインで入力でき、効率的です。また、自動計算機能で税額のミスが減り、安心して利用できます。
非公開のユーザー広報・宣伝/東京都
『freee人事労務』とよく比較されているマイナンバー管理システム
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