カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
総務・人事
従業員規模
50名以上 100名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2022/2/10
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
優れたUIで使いやすいです
この製品のいい点
自分で紙に書き電卓を使って計算する必要がなくなるので、業務が効率化されます。データ入力もしやすく、UIは分かりやすいので特に説明を受けなくてもある程度使いこなすことが出来るのはメリットですね。
人事労務freeeの改善してほしい点
同じfreeeシリーズのシステムや幾つかの外部システムとの連携はスムーズですが、例えばジョブカンシリーズとのスムーズな連携が可能になると嬉しいです。
人事労務freee導入で得られた効果・メリット
色々なメリットはありますが、特に年末調整にかかるコストは大幅に減りました。以前は紙の用紙を社員に渡し手入力してもらって回収した後にexcelに入力しており、非常に時間がかかっていましたが、現在ではfreee上のフォームに直接入力してもらい確認するだけですむので非常に楽になりました。
サービス利用状況
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3年以上
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新規導入（追加導入も含む）
毎月の業務が3日分程削減できました
☆☆☆☆☆
★★★★★
本格的な人事労務のシステム導入は初めてでしたが、以前は単独の給与システム、勤怠管理システム、その他ツールでの従業員情報の...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
振込依頼ファイルの偉大さを知りました
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与振込ファイルを出力できることが、一番良い点です。今までは、口座を登録して1件ずつ手入力していたので、とても便利になり...
非公開のユーザー財務・経理/東京都
見やすく使いやすい勤怠管理ソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理ソフトは別のものを使ってましたが販売、会計と同じメーカーで統一しシームレスな連携を期待して導入したのでとても効率...
非公開のユーザー経営者・役員/東京都
『人事労務freee』とよく比較されている労務管理システム
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