カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
卸売・小売業・商業（商社含む）
職種
営業・販売
従業員規模
50名以上 100名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/2/18
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
社内勤怠管理として利用
この製品のいい点
昔ながらのタイムカードを機械に入れ、出勤、退勤を印字されるのとは違い、スマホひとつで、ボタンを押すだけで出勤、退勤ができるので非常に便利。
freee人事労務の改善してほしい点
ホーム画面に出勤ボタンがあり、出勤を押したら、退勤ボタンに変わる。
有給ボタンや早退ボタンなどホーム画面でできると良いかも。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
給与明細をいつどこでも、スマホから閲覧できる。
年末調整もシステムでできるので用紙のどこに何を書けばいいのか？
というストレスがなく情報だけ入力すれば用紙に反映されるので簡単に終わる。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
給与計算の内製化の第1歩
☆☆☆☆☆
★★★★★
シフト（交代）勤務の事業所がある為、複雑・複数の勤務パターンで運用する必要があり、 人事労務の勤怠管理ではなく、勤怠管理...
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毎月の集計時間が格段に少なくなりました
☆☆☆☆☆
★★★★★
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非公開のユーザーその他/東京都
見やすく使いやすい勤怠管理ソフト
☆☆☆☆☆
★★★★★
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非公開のユーザー経営者・役員/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている労務管理システム
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