カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
通信サービス
職種
総務・人事
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2026/2/25
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
freee人事労務で勤怠管理給与計算をしてみた結果
この製品のいい点
そもそも設定を私ではない人が設定してくれていたので、設定全部したわけではないですが、新たな設定をするのに難しい操作がいらないのは良いと思います。また、勤怠と給与明細確認が同じIDなのは楽でよいです。
freee人事労務の改善してほしい点
中締め機能が欲しいです。人事労務アドバンスですが、中締めができないため、一度確認した勤怠を月末にもう一度確認しているので手間が発生しています。
システムの不具合がありましたか？
年末調整機能がバージョンアップするのはいいですが、25年度のよりは24年度のものが個人的には使いやすかったです。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
タグ機能を使ったら、例のようなカウント計算を別で計算して反映する必要がなくなり手間が減ってよかったです。
例）出張1回×3000円タグで自動計算、給与に反映。
検討者にオススメするポイント
決まった金額×日数はタグで管理できる点がおすすめです。
機能評価
ワークフロー機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
管理機能の使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
3年以上
他製品・サービスからの乗り換えですか？
分からない
自社内で給与計算、給与明細発行が可能となりました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事部門未経験者でも運用管理担当者として就く事ができる、ユーザーフレンドリーなGUIで簡単なツールであると思えました。
非公開のユーザー総務・人事/神奈川県
委託からfreee導入へ
☆☆☆☆☆
★★★★★
２年前まで委託していましたが、経費節減でfreee導入しました。 １年間の流れはわかっていましたが、作業をしたことがなかった...
非公開のユーザー経営者・役員/愛知県
紙媒体の勤怠管理から脱却できました。
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理から人事労務系のサービスは何種類かありますが、 ユーザーの体験としては断トツでfreeeがわかりやすいと思います。 S...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/大阪府
『freee人事労務』とよく比較されている労務管理システム
IT製品・サービスの比較・資料請求が無料でできる、ITトレンド。こちらのページは、フリー株式会社の 『【電子申告義務化に対応】年末調整の全行程をペーパーレス化freee人事労務』（労務管理システム）に関する詳細ページです。製品の概要、特徴、詳細な仕様や動作環境、提供元企業などの情報をまとめています。気になる製品は無料で資料請求できます。
