カテゴリ平均満足度★★★★☆4.1
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
通信サービス
職種
総務・人事
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
IT管理者
投稿日2020/12/5
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
導入のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
管理のしやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
異動や新規立ち上げが多い会社にオススメ
この製品のいい点
個人の能力、経験、状態、メンバー間の相性などが一目でわかるため、部門間異動やプロジェクトチームの作成がスムーズに行える。
タレントパレットの改善してほしい点
最初から実装されている機能も豊富だが、オプションの数も非常に多いので、何が必要なのかがわかりづらかった。
システムの不具合がありましたか？
特になし
タレントパレット導入で得られた効果・メリット
古くからいる人間の情報の集約や、入社後の経験や取得した資格などのアップデートが行え、情報が一元化された。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
他製品・サービスからの乗り換えですか？
新規導入（追加導入も含む）
導入形態
社内担当者
タレントパレットの購入から導入開始までに要する期間
1ヵ月以上 ～ 3ヵ月未満
実装の主体者
社内担当者
初期費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です50万円 ～ 99万円
年間費用
※ユーザーが導入した当時の参考価格です250万円 〜 499万円
社内の利用人数
100人 ～ 499人
積極的に利用しているユーザーの割合
31％ ～ 70％
『タレントパレット』とよく比較されている従業員満足度調査（ES調査）
この製品に関連するカテゴリー
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