カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
その他
職種
営業・販売
従業員規模
100名以上 250名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/9/1
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
毎年の憂鬱な作業から解放される
この製品のいい点
年末調整の申請について、オンライン上で入力作業ができ、あとは個人で必要な書類の提出さえしてしまえば申請が完了するので非常に楽です。
freee人事労務の改善してほしい点
年末調整に関しては、本当にシステムにおける恩恵が大きいため改善してほしいところなどは今のところ思い当たるものがありません。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
導入前までは、紙での記入・提出だったため、まずはそこがオンライン化されたことで記入の手間が軽減されています。
また確認事項やミスがあった場合には担当者から個別で電話やメールなどによる確認から、最悪の場合、再提出が必要でしたが、それもfreeeの導入により大きな工数の削減につながりました。
サービス利用状況
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新規導入（追加導入も含む）
複雑な人事業務を一元化し、効率を大幅に向上させるツール
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与計算や勤怠管理、年末調整などの業務が自動化されるため、手作業によるミスを防ぎつつ作業時間を短縮できます。さらに、クラ...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/高知県
一人でゆっくり給与確認ができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与明細の確認・管理をオンラインで全て行えるようになり、紙での管理と比べると圧倒的にコストがかからなくなります。
非公開のユーザー営業・販売/東京都
知識が乏しくともfreeeに任せておけば安心
☆☆☆☆☆
★★★★★
年末調整について、正直に言うと詳細まで理解できていないのですが、freeeを使うことで指示に従うだけで申請に必要な情報を埋め...
非公開のユーザー情報処理・情報システム/愛知県
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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