カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、ＳＩ、ソフトウェア
職種
総務・人事
従業員規模
50名以上 100名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2024/10/16
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
データ連携・データ統合がスムーズ
この製品のいい点
会計と人事労務ソフトを同じシリーズでまとめることでデータ連携などがしやすく、操作もわかりやすいです。クラウドシステムなので、出先からデータにアクセスもできますし、社内での情報共有もスムーズですね。またUIが非常にすっきりとしておりわかりやすく、多くの企業で導入されているのも納得できます。
freee人事労務の改善してほしい点
AIによる項目設定、使い方の提案機能などがあるとありがたいです。またユーザーによって、細かいUIの変更が自由にできると良いです。
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
社員の入退社に関する手続きの工数削減がかなり大きなメリットです。
今までは社員各自が紙の書類を送付して情報をExcelに転記していましたが、ソフトの導入後、入社前にあらかじめアカウントを作ってクラウド上からデータ入力してもらうだけで済むようになり、健康保険証などの手渡しもかなりスムーズになりました。
サービス利用状況
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3年以上
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新規導入（追加導入も含む）
振込依頼ファイルの偉大さを知りました
☆☆☆☆☆
★★★★★
給与振込ファイルを出力できることが、一番良い点です。今までは、口座を登録して1件ずつ手入力していたので、とても便利になり...
非公開のユーザー財務・経理/東京都
従業員情報の一元管理
☆☆☆☆☆
★★★★★
従来は、従業員情報（運転免許証、緊急連絡先、通勤経路・通勤費など）をExcelで個別に管理していましたが、freee人事労務の導入...
非公開のユーザー専門職（医療関連）/東京都
これ一つでかなり効率化できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
かなり頻繁にアップデートがあり、新機能が追加されたり、操作性が向上したりと使い勝手がどんどん良くなる印象です。打刻などの...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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