カテゴリ平均満足度★★★★☆4.2
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
情報処理、SI、ソフトウェア
職種
情報処理・情報システム
従業員規模
250名以上 500名未満
立場
ユーザー(利用者)
投稿日2024/9/6
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
人事情報をまるっと統合できる
この製品のいい点
ユーザー目線でインタフェースが作られているなと感じています。情報へのアクセスのしやすさがよく、反応スピードも良いです。
freee人事労務の改善してほしい点
有給休暇の取得日数・残数が表示されるのは嬉しいが、半休や時間休には対応していないため、そこも小数点以下表示などで対応するようにしてほしい
freee人事労務導入で得られた効果・メリット
勤怠情報から労務・従業員の人事情報まで、オールインワンになっているため、それぞれの情報をリンクさせやすく、あちこちシステムを確認する必要がないので、求める情報が得られやすいです。
サービス利用状況
この製品、サービスの利用期間をお選びください
1年以上 ~ 3年未満
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出退勤の記録をそのまま給与計算に利用できる
☆☆☆☆☆
★★★★★
打刻した勤怠情報をそのまま給与計算に流用することができるため、給与の算出にかかっていた工数を大幅に減らすことに繋がりまし...
非公開のユーザー大洋商事株式会社財務・経理/東京都
画面内で過去の明細をすぐに探し見ることができる
☆☆☆☆☆
★★★★★
電子化といっても様々ですが、本製品の場合はメールに添付する形でなくwebサイトおよびアプリで確認できるため埋もれているメー...
非公開のユーザー営業・販売/東京都
従業員の人事情報の確認・管理が簡単
☆☆☆☆☆
★★★★★
複数の店舗・拠点における変形労働制の勤怠管理ができる点が便利。また従業員の情報管理、マイナンバー管理などをクラウドベース...
非公開のユーザー総務・人事/東京都
『freee人事労務』とよく比較されている給与明細電子化
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